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热点新闻抢抓机遇 奋发作为 全力谱写森林资源调查工作崭新篇章
发布时间：2016-03-10 来源： 访问次数:736
规划院全体同志们：
大家上午好！春回大地，绿意渐浓。从明天开始，我们所有的外业调查工作就要陆续开始了。俗话说，一年之计在于春。对于我们调查行业来说，春天不仅是一个非常美好的季节，更是一个十分珍贵的季节。春风和煦，草长莺飞，又到一年春花烂漫时，吹面不寒杨柳风，是我们野外调查的大好时节。因此，我们要在这个时节早准备、早启动，开个好头。按照国家林业局统一布置和省林业厅安排，我省第九次森林资源连续清查野外调查将全面铺开，趁大家都还在家、人员比较齐的机会，经院领导班子研究，今天召开全院干部职工大会。这次会议，既是一次全年工作的安排部署大会，又是一次外业调查的动员誓师大会。刚才，国胜院长和立标院长分别传达了《全国林业厅局长会议精神》、《全省林业局长会议》，曹书记传达了省厅机关作风整顿大会会议和周金中书记讲话精神，宣读了省林业厅在全省林业系统开展向李保国同志学习的通知，洪泉院长就差旅费管理、公务卡使用、考勤管理等相关规定进行了强调说明，大家要认真学习、深刻领会、抓好落实。下面，我再讲几点意见，和大家共同探讨。
一、肯定成绩，正视不足
近两年来，我院全体干部职工发扬肯吃苦、能战斗的拼搏精神，竭尽全力，攻坚克难，扎扎实实完成了国家林业局和省厅下达的各项任务。特别是2015年可以说是我们院近十年来任务最繁重的一年，森林资源二类调查、森林资源届中调查、林地变更调查、碳汇监测、净增量考核及设区市造林检查等多项工作交叉重叠。在时间紧迫、任务十分艰巨的情况下，我院大部分同志做到了舍小家顾大家、全力以赴，完成的工作不仅量大而且质优。大家的工作态度、工作精神、工作能力得到了全省林业系统上上下下的好评。有付出就会有收获，我院连续两年被省厅评为实绩突出单位，这是省厅领导和各处室单位对我们工作的认可。张国胜院长被评为首批全国林业首席专家，曹迎春被授予全国绿化奖章，王占武同志被评为全国绿化先进工作者。在座的每一位都非常优秀，都有可圈可点之处，在此就不一一表扬了。
这些业绩的取得，靠的是厅党组的正确领导，靠的是我们院领导班子的务实团结，更靠的是在座各位较高的理论水平和业务能力，日复一日的默默付出和无私奉献，还有我们规划院每一位家属的真诚理解和大力支持。在此，我代表院领导班子，向大家和每一位规划院家属表示衷心的感谢和亲切的慰问！
在肯定成绩的同时，还应清醒认识到自身存在的不足：森林资源调查严重滞后，监测成果时效性不强；各类专项监测成果不成系统，利用价值不高；调查装备和技术手段落后，基础建设薄弱。同时，我们的思想观念滞后，习惯于传统思维定式；增比进位创先争优的能力和勇气不足，干事创业动力不足；工作标准不高，自我要求不严；担当意识不强，履职尽责不够等问题还不同程度存在。我们必须要增强危机意识和责任意识，要牢固树立履责应该、尽责光荣、失责可耻的思想，自觉履行岗位赋予的使命，真正形成人人尽责任、个个有担当的良好局面。首先要开展全员创新。创新是前进的动力。创新观念，避免固步自封，创新举措，解放生产力。通过管理创新，进一步增添活力，通过技术创新，进一步提高能力。其次要提高综合素质。不要只看到自己能做什么，还要看到自己不能做什么，不要自我满足、沾沾自喜，面对问题而不自知、面对差距而不自觉、面对不足而不自省，要正视自己的不足，找准问题差距、弥补不足短板，全面提升综合素质。
二、认清形势，抢抓机遇
当前我国经济发展进入新常态，生态文明建设进入新阶段，林业作为生态文明建设的主体面临着前所未有的机遇和挑战。《京津冀协同发展规划纲要》国家第一次明确界定我省区位功能为“京津冀生态环境支撑区”，河北省委、省政府把生态文明建设放在了更加突出的战略位置，特别是赵克志书记到河北工作以来，高度重视造林绿化，强调要始终守住发展和生态两条底线，全面抓好山水林田湖生态保护和修复。中央和省委的关注重视正向河北林业聚焦，我省林业面临的重大机遇前所未有，正处于可以大有作为的重要战略机遇期。
林业调查工作在林业可持续健康发展中具有重要的地位，具有先行性和基础性。森林资源一类清查成果数据，是制定林业发展目标的科学依据，是国家评价各省森林资源状况和生态状况的重要依据；二类调查成果数据是省、设区市及各县科学制定区域林业发展规划、方案、措施的基础数据；各专项调查、核查是对林业各项工作实施行之有效管理的根本。特别是我省各级林业主管部门普遍存在基础数据不清，底数不明的现象，已经成为了制约我省林业改革发展的很大障碍。由此可见，我们林业调查工作的地位和作用就显得尤为重要和迫切。面对当下林业发展千载难逢的历史机遇，我们一定要牢固树立“机遇失不再来，发展时不我待”的意识，以历史的责任感珍惜机遇，以时代的紧迫感抢抓机遇，切实把机遇转化为加快发展的动力，转化为实实在在的发展成果。绝不能妄自尊大，更不要妄自菲薄。机遇和优势把握不好反倒可能变为困难和劣势，挑战和压力处理得当则可能转化成新的机遇和优势。希望我们大家共同努力，认识机遇、理解机遇、把握机遇，认清林业发展的形势，明白林业调查的作用，进一步找准林业调查工作在生态文明建设和林业发展中的位置，切实做到定位准、思路清、方向明。我们要尽全力加大工作力度，从提高调查工作质量入手，改变我省森林资源基础数据不自信的状况，争取让我们的调查成果成为林业数据权威来源，同时努力提升森林资源信息化水平，不断提升服务能力。
三、解放思想，奋发作为
面对新情况，新问题，新机遇，林业调查工作要取得突破，必须打破惯性思维，勇于解放思想，创新求变。解放思想是破解一切难题的“金钥匙”，思想不解放，就很难看清各种问题的症结所在，很难找准突破的方向和着力点。我们必须突破思维定势的障碍，不受习惯所束，不受经验所缚，以新思路、新办法破解难题。今年，我省森林资源一类清查、二类调查等大型调查工作同时开展，这是我院建院以来的第一次，责任大、任务重、时间紧。我们一定要牢固树立政治意识、大局意识、看齐意识和责任意识，认真分析，深刻研究，仔细梳理工作中的难点，正视工作中存在的问题，创新人才培养机制，创新调查技术应用，正确进行人员管理和质量管理，正确进行时间管理和目标管理，全面提升林业调查工作水平，在“绿色河北攻坚工程”中，切实发挥基础先行和方向引领作用，在生态文明建设的时代洪流中，在奋发有为的基础上赢得地位，在提高地位的同时追求更大的作为。
只有思想走在别人前面，工作才会走到别人前面；只有树立新理念，才能开创新局面。现在，有时会听到一些抱怨，我们在抱怨的同时，是否考虑过自身的观念是否跟得上形势发展需要，驾驭新局面、应对新挑战的能力是不是足，对林业工作特别是林业调查工作的重要性和紧迫性是否能认识到位，在工作面前，是夙兴夜寐、激情工作还是动力不足、精神懈怠，是增比进位创先争优还是不求进取甘于平庸，是积极主动勇于担当还是被动应付推诿扯皮。思想决定高度，理念决定行为。我们大家要端正自我感觉良好的心态，以强烈的进位意识，对照标杆、自我加压，进一步解放思想，以新的思想、新的观念、新的精神状态，积极思考，奋发作为，通过自己的努力来赢得地位，开创工作新局面。
四、2016年工作安排
2016年是“十三五”开局之年，即将开展的第九次一类清查，反应了我省“十三五”期初资源数据，正在进行的二类调查数据是省、市、县三级政府科学规划、管理“十三五”期间本区域林业发展的基础数据。做好今年的调查工作是建立我们自信心、打造数据公信力、全面提升我院形象、地位的绝好时机。“机遇失不再来”，我们将下定决心，凝神聚力，在开局之年迈出坚实的第一步。
（一）统筹兼顾，合理安排
按时间顺序梳理，今年的主要工作安排如下：
１．碳汇计量检测和林地变更调查收尾。３月底完成全省数据汇兑和报告编制上交。
２．一类清查。３月中旬进行培训，４月中旬完成平原样地调查；４中下旬进行山区调查培训，９月底完成山区样地调查。
３．二类调查。３月底完成2015年调查完成18个县二类成果论证；４月中旬开始以太行山全部县(市、区)为目标, 完成４到5万平方公里的调查任务。
４．净增量考核。７月初开收集各县上报资料，准备调查图、表；１０月中旬开始外业调查，１１月底全面完成。
５．规划设计。完成邢台、秦皇岛等市的储备林建设项目的可行性研究及初步设计，以及其他重要的和厅领导临时安排规划、可研和设计。
（二）严格纪律，转变作风
春节后上班第一天，省委、省政府召开了作风整顿大会，决定集中一年时间开展省级机关作风整顿，省林业厅于２月１９日召开全厅机关作风整顿动员会议。我院已经几次开会对作风整顿进行了安排，提出了一些要求。也围绕这次作风整顿的目标任务，结合我院实际，制定了具体的实施方案。我院全体干部职工要强化看齐意识，始终与党中央保持高度一致，讲政治，顾大局，始终坚持把政治纪律和政治挺在前面，时刻站在党和国家的大局、站在全省经济社会发展的全局、站在河北林业的高度谋划森林资源监测、推动林业调查工作。首先是严格遵守工作纪律。严格执行考勤制度、请销假制度，常规检查与随机抽查相结合，工作时间不做与工作无关的事情，对于“纪行松弛、效率低下”行为，实行公布通告；对于经常迟到、早退、旷工，不服从组织安排等严重违反我院工作纪律的行为，将依据有关制度、规定严肃处理。第二是加强党风廉政建设。严格执行《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》，严格遵守中央八项规定，严格遵守我院《外业调查八项规定》，切实做到工作有遵循，调查有准则，行为有底线。第三是根本转变工作作风。刚才已经讲过，今年我院既是任务艰巨又是机遇难得，如果工作不在状态，作风不能适应，那就根本抓不好落实、完不成任务。因此，我们要以抓铁有痕的决心，践行“三严三实”，对照“八破八立”，调整工作状态，转变工作作风，把夙兴夜寐、激情工作作为常态，把马上就办、办就办好作为标准，把士气鼓起来、劲头提起来，满腔热情，鼓足干劲，凝心聚力，形成全面提升我院形象的巨大动力。
（三）严格管理，确保质量
说一千，道一万，质量是我们调查工作的生命线。提供准确的数据是我们义不容辞的职责，数据的质量是我们生存发展的根本，试想一下，如果我们的调查数据是偏差严重的、是粗心错误的、甚至是杜撰的、是经不起检查的，那么我们的自信从何而来；依据我们的数据编制的规划、确定的目标、制定的管理方案又怎么能是科学的、怎么能是可行的，谁又会愿意用我们的数据，我们的公信力又从何而来。所以，我们一定要强化质量意识，绷紧质量这根弦。在去年的质量检查中，我们发现了一些问题，并且在各规划院院长会上进行了通报。这些问题，有些是技术水平问题，有些是对方案细则理解有误问题，有些是工作不仔细认真问题，但也有的是工作作风、工作态度问题，弄虚作假、不到现地。这种现象是决不允许的，这样的队员也是绝不能在我们调查队伍的。今年我们会采取一系列措施，从技术培训、考试上岗到质量检查、奖优罚劣，严格管理，确保质量。在此我重点讲两点，一是严格要求。各带队工组长要充分重视这个岗位，切实负起责任，不仅要起到表率作用，还要发挥管理作用，不仅要自觉严格要求自己，还要对本工组的工作进度、工作质量负责。要注重团队精神建设，营造良好工作的氛围，使本组成员互相团结、信任，共同实现高效优质的工作目标。二是培养人才。人才是根本，是生产力最重要的要素。习近平总书记提出了关于好干部的五条标准，省委确定了“五个重用、五个不用、五个调整”的用人导向，厅党组也树立鲜明的用人导向。我院将坚持在工作中识别人才、发现人才，以岗位职责要求为基础，以品德、能力和业绩为导向，促进人岗相适，用当其时、人尽其才，培养提拔优秀员工走上重要岗位。希望大家能够积极主动，施展才华，脱颖而出，让我们规划院的人才年轻化、阶梯化，以进一步提高调查行业的生命力、竞争力和战斗力。
时代赋予我们大显身手、发展兴盛的历史机遇。习总书记说：“功崇惟志，业广惟勤”；李克强总理说：“奋斗才能赢得未来”。让我们在厅党组的正确领导下，同心同德，砥砺奋进,抢抓机遇, 奋发图强，为“绿色河北攻坚工程”奠定坚实基础，共同谱写林业调查新篇章，为建设经济强省，美丽河北做出应有的贡献！
大家上午好！春回大地，绿意渐浓。从明天开始，我们所有的外业调查工作就要陆续开始了。俗话说，一年之计在于春。对于我们调查行业来说，春天不仅是一个非常美好的季节，更是一个十分珍贵的季节。春风和煦，草长莺飞，又到一年春花烂漫时，吹面不寒杨柳风，是我们野外调查的大好时节。因此，我们要在这个时节早准备、早启动，开个好头。按照国家林业局统一布置和省林业厅安排，我省第九次森林资源连续清查野外调查将全面铺开，趁大家都还在家、人员比较齐的机会，经院领导班子研究，今天召开全院干部职工大会。这次会议，既是一次全年工作的安排部署大会，又是一次外业调查的动员誓师大会。刚才，国胜院长和立标院长分别传达了《全国林业厅局长会议精神》、《全省林业局长会议》，曹书记传达了省厅机关作风整顿大会会议和周金中书记讲话精神，宣读了省林业厅在全省林业系统开展向李保国同志学习的通知，洪泉院长就差旅费管理、公务卡使用、考勤管理等相关规定进行了强调说明，大家要认真学习、深刻领会、抓好落实。下面，我再讲几点意见，和大家共同探讨。
一、肯定成绩，正视不足
近两年来，我院全体干部职工发扬肯吃苦、能战斗的拼搏精神，竭尽全力，攻坚克难，扎扎实实完成了国家林业局和省厅下达的各项任务。特别是2015年可以说是我们院近十年来任务最繁重的一年，森林资源二类调查、森林资源届中调查、林地变更调查、碳汇监测、净增量考核及设区市造林检查等多项工作交叉重叠。在时间紧迫、任务十分艰巨的情况下，我院大部分同志做到了舍小家顾大家、全力以赴，完成的工作不仅量大而且质优。大家的工作态度、工作精神、工作能力得到了全省林业系统上上下下的好评。有付出就会有收获，我院连续两年被省厅评为实绩突出单位，这是省厅领导和各处室单位对我们工作的认可。张国胜院长被评为首批全国林业首席专家，曹迎春被授予全国绿化奖章，王占武同志被评为全国绿化先进工作者。在座的每一位都非常优秀，都有可圈可点之处，在此就不一一表扬了。
这些业绩的取得，靠的是厅党组的正确领导，靠的是我们院领导班子的务实团结，更靠的是在座各位较高的理论水平和业务能力，日复一日的默默付出和无私奉献，还有我们规划院每一位家属的真诚理解和大力支持。在此，我代表院领导班子，向大家和每一位规划院家属表示衷心的感谢和亲切的慰问！
在肯定成绩的同时，还应清醒认识到自身存在的不足：森林资源调查严重滞后，监测成果时效性不强；各类专项监测成果不成系统，利用价值不高；调查装备和技术手段落后，基础建设薄弱。同时，我们的思想观念滞后，习惯于传统思维定式；增比进位创先争优的能力和勇气不足，干事创业动力不足；工作标准不高，自我要求不严；担当意识不强，履职尽责不够等问题还不同程度存在。我们必须要增强危机意识和责任意识，要牢固树立履责应该、尽责光荣、失责可耻的思想，自觉履行岗位赋予的使命，真正形成人人尽责任、个个有担当的良好局面。首先要开展全员创新。创新是前进的动力。创新观念，避免固步自封，创新举措，解放生产力。通过管理创新，进一步增添活力，通过技术创新，进一步提高能力。其次要提高综合素质。不要只看到自己能做什么，还要看到自己不能做什么，不要自我满足、沾沾自喜，面对问题而不自知、面对差距而不自觉、面对不足而不自省，要正视自己的不足，找准问题差距、弥补不足短板，全面提升综合素质。
二、认清形势，抢抓机遇
当前我国经济发展进入新常态，生态文明建设进入新阶段，林业作为生态文明建设的主体面临着前所未有的机遇和挑战。《京津冀协同发展规划纲要》国家第一次明确界定我省区位功能为“京津冀生态环境支撑区”，河北省委、省政府把生态文明建设放在了更加突出的战略位置，特别是赵克志书记到河北工作以来，高度重视造林绿化，强调要始终守住发展和生态两条底线，全面抓好山水林田湖生态保护和修复。中央和省委的关注重视正向河北林业聚焦，我省林业面临的重大机遇前所未有，正处于可以大有作为的重要战略机遇期。
林业调查工作在林业可持续健康发展中具有重要的地位，具有先行性和基础性。森林资源一类清查成果数据，是制定林业发展目标的科学依据，是国家评价各省森林资源状况和生态状况的重要依据；二类调查成果数据是省、设区市及各县科学制定区域林业发展规划、方案、措施的基础数据；各专项调查、核查是对林业各项工作实施行之有效管理的根本。特别是我省各级林业主管部门普遍存在基础数据不清，底数不明的现象，已经成为了制约我省林业改革发展的很大障碍。由此可见，我们林业调查工作的地位和作用就显得尤为重要和迫切。面对当下林业发展千载难逢的历史机遇，我们一定要牢固树立“机遇失不再来，发展时不我待”的意识，以历史的责任感珍惜机遇，以时代的紧迫感抢抓机遇，切实把机遇转化为加快发展的动力，转化为实实在在的发展成果。绝不能妄自尊大，更不要妄自菲薄。机遇和优势把握不好反倒可能变为困难和劣势，挑战和压力处理得当则可能转化成新的机遇和优势。希望我们大家共同努力，认识机遇、理解机遇、把握机遇，认清林业发展的形势，明白林业调查的作用，进一步找准林业调查工作在生态文明建设和林业发展中的位置，切实做到定位准、思路清、方向明。我们要尽全力加大工作力度，从提高调查工作质量入手，改变我省森林资源基础数据不自信的状况，争取让我们的调查成果成为林业数据权威来源，同时努力提升森林资源信息化水平，不断提升服务能力。
三、解放思想，奋发作为
面对新情况，新问题，新机遇，林业调查工作要取得突破，必须打破惯性思维，勇于解放思想，创新求变。解放思想是破解一切难题的“金钥匙”，思想不解放，就很难看清各种问题的症结所在，很难找准突破的方向和着力点。我们必须突破思维定势的障碍，不受习惯所束，不受经验所缚，以新思路、新办法破解难题。今年，我省森林资源一类清查、二类调查等大型调查工作同时开展，这是我院建院以来的第一次，责任大、任务重、时间紧。我们一定要牢固树立政治意识、大局意识、看齐意识和责任意识，认真分析，深刻研究，仔细梳理工作中的难点，正视工作中存在的问题，创新人才培养机制，创新调查技术应用，正确进行人员管理和质量管理，正确进行时间管理和目标管理，全面提升林业调查工作水平，在“绿色河北攻坚工程”中，切实发挥基础先行和方向引领作用，在生态文明建设的时代洪流中，在奋发有为的基础上赢得地位，在提高地位的同时追求更大的作为。
只有思想走在别人前面，工作才会走到别人前面；只有树立新理念，才能开创新局面。现在，有时会听到一些抱怨，我们在抱怨的同时，是否考虑过自身的观念是否跟得上形势发展需要，驾驭新局面、应对新挑战的能力是不是足，对林业工作特别是林业调查工作的重要性和紧迫性是否能认识到位，在工作面前，是夙兴夜寐、激情工作还是动力不足、精神懈怠，是增比进位创先争优还是不求进取甘于平庸，是积极主动勇于担当还是被动应付推诿扯皮。思想决定高度，理念决定行为。我们大家要端正自我感觉良好的心态，以强烈的进位意识，对照标杆、自我加压，进一步解放思想，以新的思想、新的观念、新的精神状态，积极思考，奋发作为，通过自己的努力来赢得地位，开创工作新局面。
四、2016年工作安排
2016年是“十三五”开局之年，即将开展的第九次一类清查，反应了我省“十三五”期初资源数据，正在进行的二类调查数据是省、市、县三级政府科学规划、管理“十三五”期间本区域林业发展的基础数据。做好今年的调查工作是建立我们自信心、打造数据公信力、全面提升我院形象、地位的绝好时机。“机遇失不再来”，我们将下定决心，凝神聚力，在开局之年迈出坚实的第一步。
（一）统筹兼顾，合理安排
按时间顺序梳理，今年的主要工作安排如下：
１．碳汇计量检测和林地变更调查收尾。３月底完成全省数据汇兑和报告编制上交。
２．一类清查。３月中旬进行培训，４月中旬完成平原样地调查；４中下旬进行山区调查培训，９月底完成山区样地调查。
３．二类调查。３月底完成2015年调查完成18个县二类成果论证；４月中旬开始以太行山全部县(市、区)为目标, 完成４到5万平方公里的调查任务。
４．净增量考核。７月初开收集各县上报资料，准备调查图、表；１０月中旬开始外业调查，１１月底全面完成。
５．规划设计。完成邢台、秦皇岛等市的储备林建设项目的可行性研究及初步设计，以及其他重要的和厅领导临时安排规划、可研和设计。
（二）严格纪律，转变作风
春节后上班第一天，省委、省政府召开了作风整顿大会，决定集中一年时间开展省级机关作风整顿，省林业厅于２月１９日召开全厅机关作风整顿动员会议。我院已经几次开会对作风整顿进行了安排，提出了一些要求。也围绕这次作风整顿的目标任务，结合我院实际，制定了具体的实施方案。我院全体干部职工要强化看齐意识，始终与党中央保持高度一致，讲政治，顾大局，始终坚持把政治纪律和政治挺在前面，时刻站在党和国家的大局、站在全省经济社会发展的全局、站在河北林业的高度谋划森林资源监测、推动林业调查工作。首先是严格遵守工作纪律。严格执行考勤制度、请销假制度，常规检查与随机抽查相结合，工作时间不做与工作无关的事情，对于“纪行松弛、效率低下”行为，实行公布通告；对于经常迟到、早退、旷工，不服从组织安排等严重违反我院工作纪律的行为，将依据有关制度、规定严肃处理。第二是加强党风廉政建设。严格执行《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》，严格遵守中央八项规定，严格遵守我院《外业调查八项规定》，切实做到工作有遵循，调查有准则，行为有底线。第三是根本转变工作作风。刚才已经讲过，今年我院既是任务艰巨又是机遇难得，如果工作不在状态，作风不能适应，那就根本抓不好落实、完不成任务。因此，我们要以抓铁有痕的决心，践行“三严三实”，对照“八破八立”，调整工作状态，转变工作作风，把夙兴夜寐、激情工作作为常态，把马上就办、办就办好作为标准，把士气鼓起来、劲头提起来，满腔热情，鼓足干劲，凝心聚力，形成全面提升我院形象的巨大动力。
（三）严格管理，确保质量
说一千，道一万，质量是我们调查工作的生命线。提供准确的数据是我们义不容辞的职责，数据的质量是我们生存发展的根本，试想一下，如果我们的调查数据是偏差严重的、是粗心错误的、甚至是杜撰的、是经不起检查的，那么我们的自信从何而来；依据我们的数据编制的规划、确定的目标、制定的管理方案又怎么能是科学的、怎么能是可行的，谁又会愿意用我们的数据，我们的公信力又从何而来。所以，我们一定要强化质量意识，绷紧质量这根弦。在去年的质量检查中，我们发现了一些问题，并且在各规划院院长会上进行了通报。这些问题，有些是技术水平问题，有些是对方案细则理解有误问题，有些是工作不仔细认真问题，但也有的是工作作风、工作态度问题，弄虚作假、不到现地。这种现象是决不允许的，这样的队员也是绝不能在我们调查队伍的。今年我们会采取一系列措施，从技术培训、考试上岗到质量检查、奖优罚劣，严格管理，确保质量。在此我重点讲两点，一是严格要求。各带队工组长要充分重视这个岗位，切实负起责任，不仅要起到表率作用，还要发挥管理作用，不仅要自觉严格要求自己，还要对本工组的工作进度、工作质量负责。要注重团队精神建设，营造良好工作的氛围，使本组成员互相团结、信任，共同实现高效优质的工作目标。二是培养人才。人才是根本，是生产力最重要的要素。习近平总书记提出了关于好干部的五条标准，省委确定了“五个重用、五个不用、五个调整”的用人导向，厅党组也树立鲜明的用人导向。我院将坚持在工作中识别人才、发现人才，以岗位职责要求为基础，以品德、能力和业绩为导向，促进人岗相适，用当其时、人尽其才，培养提拔优秀员工走上重要岗位。希望大家能够积极主动，施展才华，脱颖而出，让我们规划院的人才年轻化、阶梯化，以进一步提高调查行业的生命力、竞争力和战斗力。
时代赋予我们大显身手、发展兴盛的历史机遇。习总书记说：“功崇惟志，业广惟勤”；李克强总理说：“奋斗才能赢得未来”。让我们在厅党组的正确领导下，同心同德，砥砺奋进,抢抓机遇, 奋发图强，为“绿色河北攻坚工程”奠定坚实基础，共同谱写林业调查新篇章，为建设经济强省，美丽河北做出应有的贡献！
2016年3月9日