众木成林 功成有我 ——写在务林人的“五四”之际

山中甲子无春夏，四月才开二月花。山湾子分场在这迟来的春天里忙碌了起来。相较于清早六点“一、二、三、四”口号嘹亮的跑操、穿街过巷的防火车循环播放的“森林防火条例”、防火警语，或者二三十人奔走在高山梁脊火热的攻坚造林，办公室的工作似乎是在悄悄地“小打小闹”，但这绝不意味着“可有可无”。

“治国犹栽树，本根不摇，则枝叶茂盛”。对于林场发展这棵大树，根本在于强大的思想建设，这也是办公室重要的工作内容之一。面对如何塑造职工意识形态、提高思想教育的主动性和有效性这一需要长期性探索的课题，分场办公室在党支部的坚强领导下，主要从两方面入手不断引导职工坚定理想信念。一方面是积极鼓励“关键少数”发挥先锋带头作用。在3月17日的党风廉政建设工作会议上，组织党员干部进行公开承诺，把廉洁自律、接受监督的观念深深植入每名职工的心中；积极协助党政一把手讲好廉政党课；贴近实际组织警示教育，观看专题片，筑牢思想防线；从细处抓严抓实纠治“四风”和作风纪律建设工作；积极宣传分场先进典型事迹、人物，弘扬正气等，始终是在分场“转作风、树新风”方面发挥着积极的作用。另一方面是不断探索思想教育的新方法。提到思想教育不免让人联想到老生常态、空洞乏味的说教模式，因此让干部职工变被动为主动，自觉认识到意识形态的重要性成了思想教育的难点和重点。在党支部的领导下，结合防火、造林等中心工作，先后组织开展了6次主题党日，活动形式有座谈交流会、植树、答题活动等，涵盖了党的二十大、习近平新时代中国特色社会主义思想等内容，在完成规定动作的同时，极大丰富了“5+X”的自选动作，提升了教育活动的趣味性、现实性，积极引导职工体悟思想力量，补足精神之钙。

党的二十大指出：“大自然是人类赖以生存发展的基本条件。尊重自然、顺应自然、保护自然是全面建设社会主义现代化国家的内在要求。必须牢固树立和践行绿水青山就是金山银山的理念，站在人与自然和谐共生的高度谋划发展”。新时代里，林业被赋予了更重要的使命和责任。独行快，众行远，要走宽、走远、走好绿色发展的二次创业路，离不开各部门的通力协作。综合办公室作为“枢纽”部门，我们更是从两个方面，当好联络员和“粘合剂”。一方面以规为镜正自身。“法律是一种平衡的艺术”，规章制度更是为了给全体干部职工营造一个相对稳定、公平的工作空间，办公室作为考勤管理办法、公务车辆管理办法等规章制度的执行者，对这个空间负有维护的责任与义务，因此更要正身直行，常怀“勿以恶小而为之”的自省之心。只有自己带头遵守，才有资格要求他人，坚持打卡、按要求填写出差请假下乡审批单、如实统计本股室考勤，看似不起眼的，甚至有些死板的“小”举动，却是对法规的敬畏和制度的尊重，是抵制不正之风的决心。一方面以人为本正态度。山湾子分场现有45名在职职工。在集中开展防火、造林、打号等中心工作时，各股室人员就要“哪里需要哪里搬”，手头工作变多，不免出现怠工、厌工的情绪。这时就需要把眼界放开，如果只盯着眼前，很容易走入极端。“我为人人、人人为我”，友善终会结出绚丽的花朵。抽调人员齐力攻坚，从方法来看，是一种集中力量办大事的有效策略；从个人层面来看，为增进交流、进而收获“战友情”创造了机会；从群体层面来看，促进了和谐、友善、互助的场风环境的形成与发展。鉴于此，办公室始终将职工的真实感受作为出发点，很大程度上成为了一种“润滑剂”或“粘合剂”，为推动分场工作的提质增效发挥了积极作用。

一场电影固然少不了“你方唱罢我登场”的主配角，更少不了众多的幕后工作者。林业发展亦是由无数的无名英雄谱写的一首壮美诗篇：“治沙英雄郭万刚”“草鞋书记杨善洲”……这些平凡而又伟大的人有着共同之处——对理想的坚持和生活的热爱。伟大的人离开了特定环境一样会是普通人，但是他们身上人性的良善，不论在哪也将犹如冲破黎明黑暗的第一缕曙光，给人力量。新征程上固有艰难险阻，我们仍将向光而行。（文/刘宇坤）